In den ersten zwei Monaten, seit dem Start des Projektes am 01. Juli 2015, wurden bereits drei Workshops/Potenzialanalysen mit insgesamt 17 Teilnehmer/innen durchgeführt.
In Zusammenarbeit mit dem Handelsverband Berlin-Brandenburg e.V., den LernLäden und der mobilen Bildungsberatung des LernNetzes Berlin-Brandenburg e.V., dem bildungsmarkt e.V sowie der Bundesagentur für Arbeit, konnten sich die Teilnehmenden über berufliche Möglichkeiten informieren, verschiedene Praktika beginnen und teilweise den Einstieg in ein Ausbildungs- bzw. Anstellungsverhältnis finden.
Aufbauend auf den Ergebnissen der Potenzialanalyse konnten bereits erste berufliche Eingliederungs- und Integrationsmaßnahmen erfolgen:
- zwei Geflüchtete werden, nach einem kurzen Praktikum in entsprechenden Hotels, eine Ausbildung zum Hotelfachmann absolvieren;
- ein Teilnehmer wird aufgrund seiner sehr hohen Qualifikation direkt in eine Festanstellung als Rezeptionist eines gehobenen Hotels vermittelt;
- ein Teilnehmer wird ein Praktikum als Koch in einem Restaurant absolvieren;
- zwei Geflüchtete wurden in entsprechende Praktika bei einer Warenhauskette vermittelt;
- drei Teilnehmende werden den Berufseinstieg bei einem großen Lebensmittelhändler finden, wobei einer dort eine Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel beginnt, einer ein Praktikum in der IT Abteilung absolviert und einer im Bereich Verkauf tätig wird;
- ein Geflüchteter beginnt eine Ausbildung zum Fachinformatiker mit dem Schwerpunkt Anwendungsentwicklung.